ストレングスファインダー

寒い日が続きますが、いかがお過ごしでしょう。

さて、先日医院ミーティングで使うべく、各自のストレングスファインダーテストを行いました。
ちなみにこれは、コーチング業界では有名な
「さあ、才能に目覚めよう」 (マーカスバッキンガム著 )という本を購入すると
IDがついており、そのIDをHPで入力するとテストを受けることが出来ます。
40分ほどのテストが終わると、自分の強み上位5つが表示されます。
一冊につきIDは一つですので、
矢野歯科医院では、各自に一冊づつ購入し全員の強みを知ることにしました。

結果
院長
 学習欲 適応性 最上志向 達成欲 自己確信

川口智子 
 調和性・責任感・公平性・最上志向・目標志向

永井佳菜美 
 共感性・社交性・最上志向・ポジティブ・適応性

桐谷麻巳恵 
 運命志向・最上志向・信念・公平性・原点志向

藤野直子 
 最上志向・共感性・包含・成長促進・達成欲

となっております。ちなみに、院長の自己確信とは
私のコーチに聞きますと、根拠のない自信だそうです。(苦笑)
さて、各自の強みが分かった結果、
これをどう分析し、どう仕事に生かすと
来院者の皆様に喜んでいただける医院になるのか、
またミーティングを重ねる予定です。

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